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Paket Umgang mit Suchtmittelkonsum: Betriebliche Arbeitsschutzmaßnahmen und Regelungen

Praxisnahe Handlungshilfen für wirksame innerbetriebliche Regelungen

Paket Umgang mit Suchtmittelkonsum: Betriebliche Arbeitsschutzmaßnahmen und Regelungen

Dieses Paket beinhaltet die Dokumentenmappe Suchtmittelkonsum: Betriebliche Arbeitsschutzmaßnahmen“ und das Mitarbeitermerkblatt "Suchtmittelkonsum: Betriebliche Regelungen".

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Ihre Vorteile

  • Verständlich aufbereitete Fachinformationen und Handlungshilfen
  • Praxishilfen für Erstellung und Überarbeitung betriebsinterner Regelungen
  • Merkblatt für Mitarbeitende - effektive Sensibilisierung
Angebotsform

Lieferumfang

  • Formularsammlung, DIN A4
  • Inkl. Automatischer Erhalt der neuesten Fassung bei rechtlichen Änderungen – ohne Abnahmeverpflichtung!
Menge

Einzelpreis

129,00 € zzgl. MwSt.

138,03 € inkl. MwSt.

zzgl. Versandkosten

Lieferung innerhalb von fünf Werktagen ab Erscheinen

Artikel-Nr.: 828701/1
ISBN/ISSN-Nr.: 978-3-98875-056-3
Bestellschein als PDF herunterladen

Dieses Paket deckt die wichtigsten Aspekte des Suchtmittelkonsums für alle ab, die für die Sicherheit der Mitarbeitenden im Unternehmen verantwortlich sind: Welche Gesetze gelten? Welche Lücken hat das Cannabisgesetz (CanG), die im Betrieb geklärt werden müssen? Welche Pflichten sind zu beachten?
Mit diesen praxisnah aufbereiteten Informationen für Verantwortliche sowie den Dokumentationshilfen und Leitfäden zur Gefährdungseinschätzung gelingt es, den Anforderungen der Fürsorgepflicht gerecht zu werden.
Mit dem Mitarbeitermerkblatt werden Mitarbeitende zu den geltenden Regelungen informiert. Die integrierte Verpflichtungserklärung dient der Dokumentation und Nachweisführung. So haben Arbeitgeber Handlungsmöglichkeiten bei Zuwiderhandeln.

Gesamtpaket-Print

Das Gesamtpaket-Print besteht aus der Vorlagensammlung „Dokumentenmappe Suchtmittelkonsum: Betriebliche Arbeitsschutzmaßnahmen“  und dem „Mitarbeitermerkblatt Suchtmittelkonsum: Betriebliche Regelungen“.

Es bietet folgende Vorteile:

  • Anwendungsbezogen: Alle notwendigen Vorlagen für ein sicheres Handeln bei Verdacht auf Suchtmittelkonsum oder Suchtverhalten

  • Rechtskonform: Sofort einsetzbare Formulare für eine klare Gefährdungseinschätzung und eine nachvollziehbare Dokumentation.

  • Handlungssicher: Die Leitfäden und Merkblätter helfen dabei, die formal richtigen Schritte in die Wege zu leiten.

 

Auszug aus dem Inhalt

Praxismappe

Grundlegende Information zu verschiedenen Suchtmitteln sowie Arbeitshilfen für die direkte Umsetzung.

  • Thematisierte Suchtmittel: (E-) Zigaretten, Alkohol, Cannabis, Medikamente, synthetische Drogen
  • Grundlegende Information zu jedem Thema, (Wirkung, Erkennen von Konsum, Nachwirkungen, rechtlicher Rahmen)
  • Arbeitshilfen in Form von Merkblättern für Führungskräfte, Checklisten für Symptome, Dokumentationsbogen bei Verdacht, Gefährdungsbeurteilung
  • Exkurs Suchtprävention und Einfluss Sucht auf die Arbeitsleistung
  • Exkurs Unternehmensphilosophie (Vorbildfunktion, inkl. Betriebsvereinbarung)
  • Leitfaden für Verdachts-/Konfliktfall (Ablauf, Kommunikation, Zusammenarbeit mit externen Einrichtungen/Personen, sowie rechtliche Maßnahmen wie Abmahnung und Kündigung)
  • Umgang mit Azubis
  • Cannabislegalisierung (geltenden und kommende Regelungen, sowie Lücken)

Mitarbeitermerkblatt

  • Kompakte Übersicht aller geltenden Regelungen und Verpflichtungen
  • Einblick in verschiedene Suchtmittel, deren Wirkung(szeit) und ihr Einfluss auf die Arbeit
  • Einblick in spezifische Arbeitssituationen wie Bedienung von schweren Maschinen, Handwerk, Straßenverkehr
  • Meldepflicht
  • Rechtliche Lage Arbeitsweg
  • Einsatzbereite Verpflichtungserklärung

Seit April 2024 ist der Konsum von Cannabis ab 18 Jahren legal. Welche Auswirkungen dies auf die Betriebe und die Betriebssicherheit haben wird, wird sich in vollem Umfang erst in Zukunft zeigen. Doch schon jetzt gibt es zahlreiche Veränderungen, die es zu beachten gilt. Darüber hinaus rückt durch die Legalisierung auch der Umgang mit anderen Suchtmitteln wie Alkohol, Drogen, Zigaretten und auch Medikamenten wieder in den Vordergrund und es zeigt sich Handlungsbedarf.

Profitieren Sie von unserem Neuauflagenservice. Aktualisierte Neuauflagen erscheinen nach Bedarf bei rechtlichen oder inhaltlichen Änderungen und werden Ihnen – ganz bequem für Sie – automatisch zugeschickt. Es besteht keine Abnahmeverpflichtung. Wenn Sie wider Erwarten keine Verwendung für die Neuauflage haben, schicken Sie diese einfach an uns zurück und die Sache ist für Sie erledigt. 

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14. Oktober 2024 07:24

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Thomas Steinacker

Von: Thomas Steinacker

Ein gutes Nachschlage Werk mit guten Hilfestellungen.

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