Aushangpflichtige Gesetze und weitere wichtige Vorschriften

Aushangpflichtige Gesetze – kompakt, rechtssicher und sofort einsatzbereit
Mit der Textsammlung „Aushangpflichtige Gesetze und weitere wichtige Vorschriften“ erfüllen Unternehmen zuverlässig ihre gesetzliche Aushangpflicht – übersichtlich, aktuell und sofort anwendbar.

Alles Wichtige in einer Ausgabe
Ob Arbeitszeitgesetz, Mutterschutzgesetz oder Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz – alle relevanten Arbeitsgesetze sind anwenderfreundlich gebündelt und klar strukturiert.

Perfekt für Arbeitgeber mit Verantwortung
Dieses Komplettpaket sorgt für gesetzliche Compliance, zeitsparende Umsetzung und Sicherheit bei Prüfungen durch die Aufsichtsbehörden – ob im Büro, in der Produktion oder im Homeoffice.

Rechtssicher: Automatischer Erhalt der neuesten Fassung bei rechtlichen Änderungen – ohne Abnahmeverpflichtung
Wichtige Änderungen, die nach der Drucklegung veröffentlicht werden, werden online zur Verfügung gestellt – so sind die Kunden jederzeit auf dem aktuellen Rechtsstand.

Hier können Sie kostenlose Leseproben zur Publikation einsehen:

• AGG
• MuSchG
• GeschGehG

Auszug aus dem Inhalt

Aushangpflichtige Gesetze

• Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) 
• Arbeitsgerichtsgesetz (ArbGG) (Auszug) Aktualisiert
• Arbeitszeitgesetz (ArbZG) 
• Bürgerliches Gesetzbuch (BGB) (Auszug)
• Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG) 
• Ladenschlussgesetz (LadSchlG) und SonntVerkV
• Mutterschutzgesetz (MuSchG) Aktualisiert

Weitere wichtige Gesetze und Verordnungen

• Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) Aktualisiert
• Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV)
• Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV) (Auszug)
• Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) Aktualisiert
• Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG) Aktualisiert
• Bundesurlaubsgesetz (BUrlG)
• Entgeltfortzahlungsgesetz (EntgFG) Aktualisiert
• Gefahrstoffverordnung (GefStoffV) Aktualisiert
• Geschäftsgeheimnisschutzgesetz (GeschGehG)
• Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) Aktualisiert
• Kinderarbeitsschutzverordnung (KindArbSchV)
• Kündigungsschutzgesetz (KSchG)
• Mindestlohngesetz (MiLoG) Aktualisiert und MiLoV5 
• Nachweisgesetz (NachwG)
• Pflegezeitgesetz (PflegeZG) und Familienpflegezeitgesetz (FPfZG)
• SGB VII (Gesetzliche Unfallversicherung) und SGB IX (in Auszügen)  Aktualisiert
• Strafgesetzbuch (StGB) (Auszug) Aktualisiert 
• Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)
• Verordnung zur arbeitsmedizinischen Vorsorge (ArbMedVV) (Auszug) Aktualisiert

Für einen besseren Überblick ist nachfolgend der aktuelle Stand der Gesetzgebung zu den Änderungen in den „Aushangpflichtigen Gesetzen und weiteren wichtigen Vorschriften“ aufgelistet – und derzeit gibt es einige Vorschriften, die Auswirkungen auf die darin enthaltenen Vorschriften haben, u.a.:

• Änderungen in der Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV): Anpassung durch das Gesetz zur Änderung des Energiewirtschaftsrechts zur Stärkung des Verbraucherschutzes im Energiebereich sowie zur Änderung weiterer energierechtlicher Vorschriften vom 18.12.2026 (Inkrafttreten: 23.12.2025)
• Anpassungen im Bundesdatenschutzgesetz (BDSG): Anpassung durch das Gesetz zur Umsetzung der Richtlinie (EU) 2023/2225 über Verbraucherkreditverträge und zur Regelung der Förderung klimaneutraler Mobilität vom 12.05.2026 (Inkrafttreten: 20.11.2026)
• Anpassungen im Entgelttransparenzgesetz (EFZG): Änderung durch Drittes Gesetz zur Änderung des Transplantationsgesetzes - Novellierung der Regelungen zur Lebendorganspende und weitere Änderungen (Inkrafttreten: 01.06.2026)
  
• Korrektur in der Gefahrstoffverordnung (GefStoffV): Verordnung zur Änderung der Gefahrstoffverordnung und der Baustellenverordnung (Inkrafttreten am 20.12.2025 – Berichtigung vom 20.02.2026) 
• Änderungen im Mindestlohngesetz (MiLoG): Anpassung durch das Gesetz zur Modernisierung und Digitalisierung der Schwarzarbeitsbekämpfung (Inkrafttreten: 30.12.2025 und 29.06.2026) und durch das Gesetz zur Beschleunigung der Vergabe öffentlicher Aufträge (Inkrafttreten: 01.07.2026)
• SGB VII: Anpassungen durch das Dreizehnte Gesetz zur Änderung des Zweiten Buches Sozialgesetzbuch und anderer Gesetze vom 16.04.2026 (Inkrafttreten am 01.07.2026), durch das SGB VI-Anpassungsgesetz und durch das Dreizehnte Gesetz zur Änderung des Zweiten Buches Sozialgesetzbuch und anderer Gesetze vom 16.04.2026 (jeweils Inkrafttreten am 01.07.2026 und 01.01.2027) und durch das Gesetz zur Durchführung der Verordnung (EU) 2024/2748 zu Notfallverfahren aufgrund eines Binnenmarkt-Notfalls bei Gasgeräten und PSA und zur Änderung des Siebten Buches Sozialgesetzbuch vom 12.05.2026 (Inkrafttreten am 29.05.2026)
• SGB 9 (Rehabilitation und Teilhabe): Anpassungen durch das Zweite Betriebsrentenstärkungsgesetz vom 16.01.2026 (Inkrafttreten am 22.01.2026)